HCS Human Capital SystemVirtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier



Architektur des Projektmanagements

Ich will mit der Architektur des Projektmanagements arbeiten.

Partner

Partner und Zusammenarbeit mit Dritten.

Worum geht es bei den Partnern und der Zusammenarbeit mit Dritten?

Es geht um Vertrauen, Verlässlichkeit, Verbindlichkeit, Zusammenarbeiten, wechselseitige Ergänzung und Unterstützung.

Es geht um Gegnerschaft, Konkurrenz, Neid, Vorteile, Nachteile, aktive und passive Abhängigkeiten.

Es geht um die Nachweise von Eignungen, Verfügbarkeiten, Erfahrungen, Kapazitäten, Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft.

Es geht um Vertrauenswürdigkeit und Bonität.

Es geht um die Vorsteuerungen von Leistungen und Beiträgen durch Informationen, Kommunikation, Verhandlungen, Klärungen, Einigungen und Verpflichtungen.

Es geht um Anforderungen an Produkte, Leistungen, Beiträge.

Es geht um die Zeiten, Termine, Orte, Erfüllungsorte, Begegnungsorte, Austauschorte.

Es geht um Kontrolle, Regelungen und Steuerungen.

Es geht um Grobabstimmungen und Feinabstimmungen der wechselseitige Abstimmungen der Planungen, der Organisation und der Abläufe.

Es geht um die Zusammenarbeit und Begegnungen der entscheidenden und verantwortlichen beteiligten, verantwortlichen und entscheidenden Personen.

Es geht um Aufträge, Bestellungen, Angebote, Verträge und Leistungsvereinbarungen.

Es geht um den rechtlichen Rahmen, um Kosten, Geschäftsbedingungen, Zahlungsbedingungen, Haftungen, Gewährleistungen und Garantien.

Es geht um Weisungsbefugnisse, die fachliche und disziplinarische Führung sowie die Führungsverantwortung für das eingesetzte Personal in Projekten und im Projektmanagement.

Es geht um die Abwehr von Dilettanten, Spionen, Trittbrettfahrern, unerwünschten oder schädlichen Einflüssen und Einwirkungen.

Es geht um Rechte an Ideen, Vorgehensweisen, Lösungen, Informationen, Daten, Patenten, Erfindungen, Entdeckungen, Einbringungen sowie an Produkten, Leistungen und Ergebnissen.

Es geht um Treue, Partnerschaft, vertrauen (können) und Vertrauen (rechtfertigen).

Es geht um Rechenschaft, Anerkennung, Leistungsausgleich, Gemeinsames.